——记安徽省交控集团驻村扶贫干部戴瑞

戴瑞,男，汉族，1981年2月出生，中共党员，本科学历，亳州市利辛县人，现为安徽交通控股集团阜阳管理处主管。2014年10月，安徽省委组织部选派第六批帮扶干部驻村开展帮扶，戴瑞被派驻到卜林村任第一书记、驻村扶贫工作队队长。

南照镇卜林村，是颍上县78个重点贫困村之一，2014年时全村无生产性企业，集体经济基本无收入，村民土地较少，主要农作物小麦、水稻轮种，种植单一，贫困发生率较高，村组道路泥泞，村民精神状态不佳，贫困人口无发展意愿，属典型的经济欠发达村。

驻村4年多时间，戴瑞紧密团结村“两委”干部，通过理思路、定计划、抓党建、引项目、促发展，交出了一份亮丽的驻村扶贫“答卷”：全村207户、532名贫困群众脱贫，甚至有些从贫困户变成致富示范户；村集体收入由2014年初的9千元增至现在的30余万元；全村贫困发生率由2014年的12.2%下降至目前的0.62%，并在2016年底实现整村“出列”。

“没见过这样的书记”

戴瑞刚到卜林村时，村民对他的到来并没有抱太多希望，有的甚至投来怀疑的目光：“一个在大国企工作的年轻人，无非是来镀镀金的。”然而，群众的不信任并没有影响戴瑞为卜林村谋发展的热情，反而让他更加冷静，发誓要把扶贫工作当成事业去做，“不夺取脱贫攻坚胜利绝不收兵”，以“实干+实绩”去赢得村民的信任。

在驻村后的前两个月，戴瑞每天拿着小记录本，家家走户户过，和村民促膝谈心，了解情况，确定了 “村为单位、分级负责、精准识别、动态管理”的工作机制，从贫困户申请、小组提名、代表提议、票决、公示、审核等程序对贫困户进行把关筛选，通过对全村贫困户反复摸排、了解，全程实行民主评议和民主监督,精准识别每户致贫原因，按五保贫困户、低保贫困户、一般贫困户进行分类，为每户订制一套完善的扶贫台账、脱贫计划、帮扶措施。

隆冬时节，皖北大地寒风刺骨。戴瑞坚持走千家，访村户，解民情。这种实打实的言行举止，村民看在眼里，记在心头。渐渐的，村民们打心底接受了这位驻村干部。

卜林村南靠淮河、北靠润河，沿河湾土地较多且高低不平，每逢下雨下雪就给村民的生产、生活带来诸多不便。2015年，戴瑞向县农委、供电公司等部门争取到扶贫资金90余万元，以村中心庄以北千亩良田为依托，把2000米水泥路纵横交错修到田间、1000米高压电网架设到地头；利用省交控集团资助的项目资金60万元，拓宽并硬化道路1500多米，实现村内水泥路全覆盖，惠及村民达4987人，解决了村民出行不便的问题，并为促进产业结构优化调整，村级招商引资提供有利条件。修路期间，戴瑞只要不走访，就泡在工地当小工，帮着干些杂活。路修好了，大伙一算账，村里整体节约了近7万元。就连工地上的包工头都对戴瑞沉下心来干实事的态度表示肯定：“没见过这样当书记的，他和我们一起干活，不嫌脏不叫累，就和我们一个样儿。”

“多亏了戴书记”

扶贫先扶志，扶贫必扶智。戴瑞和村“两委”班子按照“支部引领、党员带动”的思路，在全村实行“党建+脱贫”攻坚计划，不定期开设“扶贫小课堂”，向贫困户宣传扶贫政策，帮助贫困群众树立脱贫致富信心，让“小课堂”真正成为脱贫攻坚的“加油站”。每月利用党员现代远程教育设备在村中心广场播放露天电影，为村民普及安全、禁毒、农业技术方面的知识；每季度组织召开工作座谈会，跟进帮扶进展，商议下一阶段帮扶重点，把“抓党建”和“促脱贫”有机结合，做到带着亲人感情扶贫、带着问题导向扶贫、带着责任担当扶贫。

蔡庄村民黄作芳，丈夫2013年因病去世，两个孩子均在上学，家中仅靠4亩田地维持生计，头顶上的危房一到刮风下雨总要修修补补。戴瑞第一次到她家就拿出300元钱给黄作芳，并将黄作芳纳入贫困户范围，为她申请了低保。通过与村领导班子协调，黄作芳被安排到镇工业园区务工，每月收入2000元。两个女儿在2014年底被推荐到颍上县参加免费技能培训后也都参加了工作。2015年入夏的一个深夜,下起了罕见的暴风雨。戴瑞想起了黄作芳家的危房，二话没说直接冲进暴雨中。到黄作芳家里时，已是全身湿透，直到为她安排好住处，戴瑞才放心地回去。此后，戴瑞多方筹措资金，通过危房改造项目新建了100余户房屋，保障了全村贫困户住房安全问题。

2015年底，在省交控集团投资修建的水泥路边，黄作芳家新建了两层楼房，全家年收入已达8万元。2016年底，黄作芳还在自家门前开起了“家家乐便利店”，顺利实现了从“政府输血”到“自身造血”的脱贫过程。她感叹：“我们家能有今天，多亏了戴书记呀！”如今村民一提起戴瑞，总会先说上一句：“多亏了戴书记！”

在戴瑞的协调下，省交控集团从支持基础建设、改进改善民生、壮大集体资产、帮扶危房改造、开展慰问助学等多个方面对卜林村进行精准帮扶；先后修建张庄水渠1500米,打通出庄水泥道路9条，新建村级“扶贫车间”1座，利用帮扶资金入股养牛场及“一村一品”产业种养殖基地，修复中心村水毁灌溉渠800米，修建跨渠涵6座和生产用桥1座，援建危改房20余处，建设中心村贫困户集中安置房项目等基础设施，累计投入帮扶资金300余万元。一个个厂房的落户，无不凝聚着戴瑞的心血和汗水。从技术指导到打开销路，他做到了结对帮扶全周期、问题解决全方位。

如今，该村村民生活蒸蒸日上。全村11个自然庄农网线路全部改造更新、村民家中通了自来水、村庄有线网络实现全覆盖,村民人均可支配收入从2014年初的3580元增长至目前的11929元。

“我们就是想留住他”

金杯银杯不如群众的口碑。村干部大小事务都愿意找戴瑞商量，村民遇到问题也都愿意找戴书记说说，听听他的见解。2017年10月底，戴瑞在卜林村的任期就要结束。越临近这个时间，村民心情就越矛盾。大伙商议，能不能像当年小岗村民一样，按下红手印，留住好书记？黄作芳就曾开玩笑似地对戴瑞说过这番话，戴瑞当时是笑着回答的，“不走了，等你们都脱贫奔小康了我再走”。

2017年底，戴瑞三年任期结束时被当地干群强烈要求留任，戴瑞真的不走了！

听说戴瑞继续留任，他的不少亲戚朋友说说他傻。但正是戴瑞的傻，换来了卜林村脱贫工作的高效率和高质量，更换来了贫困户对他的高度认可。

2019年2月4日，农历腊月三十，在颍上县南照镇卜林村，第一书记戴瑞比平时还要忙。一大早，戴瑞和村“两委”班子成员就在村党群活动中心摆好桌凳，裁纸研墨，娴熟地写着春联。

驻村以来，村民家里的春联都由戴瑞一手包办，甚至还包揽了邻村认识人家的春联。

“坚定信念跟党走，脱贫致富奔小康”“精准扶贫人人乐，丰产丰收岁岁甜”……一幅幅火红的春联，带着新年的祝福，带着对村民的浓浓深情厚谊，述说着村民来年的希望，为即将到来的春节增添了祥和喜庆的氛围。“过年找戴书记写春联”已成为当地的“民俗”。

付出总有回报。由于工作表现突出，戴瑞先后获得了安徽省交通运输厅2015-2016年度“文明职工标兵”、阜阳市“优秀选派帮扶干部标兵”“最美帮扶责任人”、颍上县“优秀选派干部”“选派帮扶干部优秀标兵”“敬业奉献好人”、南照镇“十佳优秀共产党员”“优秀帮扶责任人”等荣誉称号，2015年至2018年连续四年在颍上县驻村干部年度考核及第六批选派驻村干部任期考核均被评为“优秀”。

2019年2月，安徽省组织的2018年贫困县退出专项评估检查中，卜林村作为颍上县25个被抽查村之一，接受了第三方评估检查组在村随机抽取81户贫困户、一般户进行的调查评估工作，调查评估结果：认可度百分百、零问题。

不积跬步，无以至千里。戴瑞相信，只有脚踏实地去做好脱贫攻坚的每一件事，为贫困乡村和贫困户做好自己应做的工作，才是对坚守初心的最好诠释。